学术
国际标准刊号：ISSN 1003-2320
国内统一刊号：CN 11-1099
摘 要:
近年来，人力资源外包成为人力资源管理活动发展的必然趋势。然而，对于大多数国内企业而言，外包作为新生事物，在具体应用方面隐含着各种风险，究竟该如何规避风险，确保外包成功呢？我们就此进行了探讨，并请亲身参与者将摩托罗拉公司在我国实施人力资源外包工作的成功实践与读者分享，希望对大家有所启发。[编者按]
文章出处:
《企业管理（北京）》-2007年9期 -80-82页
Enterprise Management
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