您的位置:网站首页 > 《中文科技期刊数据库》 > 人文社科 > 管理 > 企业管理 > 摘要

中小企业怎样提高员工培训的效果

《经营与管理》2008年 第3期 | 方妙英   东莞理工学院城市学院 广东东莞
导出参考文献 ★ 收藏 | 分享
  • 第1页
  • 第2页
论文服务:
摘 要:培训可有效地帮助员工提高技能,调动他们的工作积极性.增强他们的归属感。因此,越来越多的企业不断加大培训力度,特别是中小企业,以通过对员工的培训迅速提高员工素质,解决发展中遇到的问题。然而,不少企业在培训上钱是花了,却收效甚微。
【分 类】【经济】 > 经济计划与管理 > 企业经济 > 企业计划与经营决策 > 企业行政管理 > 人事管理【经济】 > 经济计划与管理 > 企业经济 > 世界各国企业经济 > 中国 > 各种企业经济
【关键词】 员工培训 中小企业 员工素质 归属感 技能
【出 处】 《经营与管理》2008年 第3期 69-70页 共2页
【收 录】 中文科技期刊数据库

尊敬的读者:

维普网在疫情防控期间的免费开放活动将于2020年5月31日结束。您可以通过完成作者身份认证,在2021年1月1日前继续享有免费下载权限。感谢您的理解与支持。