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打造中国企业文化国际化的“金钥匙”

《经营与管理》2010年 第10期 | 朱娜   江南大学太湖学院
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摘 要:我国企业文化国际化发展的内外环境 1.企业文化异国的文化冲突 我国的企业文化定位与国际文化整合滞后,影响着企业发展。由于我国企业在国际化过程中,其战略和经营目标与国际上的不一致,有的即便在形式上通过合并走向国际化,但在组织目标和内涵上很难实现国际化。原因是:我国企业受传统管理模式、经营理念、行为规范、激励机制等方面的影响,
【分 类】【经济】 > 经济计划与管理 > 企业经济 > 世界各国企业经济 > 中国 > 企业管理
【关键词】 文化国际化 中国企业 “金钥匙” 企业文化定位 传统管理模式 国际化过程 内外环境 文化冲突
【出 处】 《经营与管理》2010年 第10期 36-37页 共2页
【收 录】 中文科技期刊数据库

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