您的位置:网站首页 > 《中文科技期刊数据库》 > 人文社科 > 管理 > 人力资源 > 摘要

企业人力资源管理创新问题研究

《现代商贸工业》2017年 第8期 | 吴琼 苏丹   广西大学 广西南宁530004
★ 收藏 | 分享
  • 第1页
  • 第2页
论文服务:
摘 要:随着经济的不断发展,人力资源在企业的成长发展中越来越占据着重要的地位,甚至直接关系到企业的长远发展。针对目前企业人力资源管理不充分、管理上层的综合素质还相对较低、创新管理还留在比较浅薄的层面等问题,提出了必须提升人力资源管理理念、做到以人为本、将企业人力资源管理上升到战略高度、创新企业组织机构和人员编制管理、加强技术创新与人力资源管理的互动、利用企业的人力资源管理进一步促进企业进行自主创新等建议。
【分 类】【经济】 > 经济计划与管理 > 劳动经济
【关键词】 人力资源 管理创新 问题 对策
【出 处】 《现代商贸工业》2017年 第8期 92-93页 共2页
【收 录】 中文科技期刊数据库