摘 要:
加入WTO之后,国外建筑设计师大量涌入我国淘金,国内建筑设计市场竞争异常激烈。在与国外同行竞争中,我国建筑设计企业往往在专业化方面比较欠缺,导致大量高端项目流失,就国内大中型建筑设计企业如何调整组织结构,促进专业化分工进行初步探索,提出了专业化演变的三个维度和方向:按建筑类型专业化、按工种专业化、按流程专业化;同时指出,建筑设计企业要根据环境以及自身特点,兼顾先进性与可操作性.选择最适合的组织结构形式。[著者文摘]
文章出处:
《建筑设计管理》-2007年2期 -5-6页
Architectural Design Management
栏目信息:
分 类 号:
文献标识码:
C
文章编号:
1673-1093(2007)02-0005-02
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基金资助:
中国勘察设计团代会建筑设计分会副秘书长丁肖真高工对本文亦有贡献.在此表示感谢.

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