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GREATEST MANAGEMENT

现代企业教育:卓越管理
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16开

现:《现代企业教育:卓越管理》 现代企业教育 07年更名为:现代企业教育:卓越管理

期刊信息

主办单位:山东省经贸委职工教育办公室

地  址:济南市舜耕路13号济南大学图书馆4楼

邮政编码:250002

电  话:0531-82769274 82769023

国际标准刊号:ISSN 1008-1496

国内统一刊号:CN 37-1285/G4

邮发代号:24-154

单  价:10

定  价:240

获奖情况

国外数据库收录

期刊简介

以文化、技术、业务教育为主要内容的综合性刊物。读者对象为成人教育工作者。

现代企业教育:卓越管理 2007年 第12期目录

黄金年代留给我们的投影——重温2007 (3)

USA远程教育典范——美国高登大学 (59)

首家“另类”非物质文化遗产网注释人文奥运 (95)

瑞士酒店管理课程全球名列前茅赵亮 (95)

垦利农信社会计主管委派制度成效显著刘东州 王玉兴 (95)

全国理事会名单 (96)

月度管理榜

李小琳:将门“虎女”商界巾帼 (6)

封面文章

国强民富,百舸争流——中国企业2007年度十大卓越管理人物 (8)

声音

2007年中央经济工作会议热点解析 (24)

魅力成长

其实,您可以到处都有家——访“概念家”的发明缔造者欧阳兴荣先生李涵 陈明铎 (26)

少帅黄晓峰的汇丽救赎柏万庄 (28)

一线大讲堂

2007大盘点之十大涨何雄飞 邝新华 (32)

2007中国经济五大热点行业解析赵晓 (36)

关注印度的家族企业及财富项兵 (38)

卓越诊断

格兰仕变革:中国优秀民营企业总裁最缺乏的仍然是战略姜汝祥 (40)

机构报告

SOA国际标准软着陆,中国中间件市场面临大好发展机遇——2007年中国中间件产品市场回顾与展望邹全勇 (44)

中国消费电子产业发展五大趋势分析韦玉怀 (46)

实务管理

联想控股打造国际化控股公司东方博 (48)

博客速递

美次贷对中国金融业的启示宋海蛟 杨国明 (52)

“从紧的货币政策”应“紧”多少?易宪容 (56)

宏观不均衡蕴酿着巨大经济风险茅于轼 (60)

国美收购大中:黄光裕的“焦土政策”?张小平 (62)

财政补贴石油巨头绝不可成惯例潘洪其 (64)

专栏

GE对中国企业的启示 (66)

与生俱来的国际化 (68)

马云神话终止“理性商业” (70)

专注目标而非对手 (72)

“品牌位能”的创始之见 (74)

金牌培训

跨国公司的文化安全透视宋小波 许翔杰 (76)

新创建企业创业视角的资源整合陈寒松 (77)

对《资产减值》新准则的几点认识桑红霞 (80)

垦利农信社提升职工素质化解信贷风险王燕 杨素霞 (82)

广开进贤之路 选拔优秀人才——关于如何提高人事考试质量的思考马林 (84)

外国知名企业的管理窍门东方 (86)

浅析我国人力资源开发现状姜锐 (88)

高校继续教育存在的问题与出路傅红梅 (92)

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