学术
现代企业教育
Modern Enterprise Education
16开
现：《现代企业教育：卓越管理》
主办单位：山东省职工教育办公室
地 址：济南市共青团路石棚街8号
邮政编码：250012
电 话：0531-89050019
电子邮件：xdqyjy68@126.com
国际标准刊号：ISSN 1008-1496
国内统一刊号：CN 37-1285/G4
邮发代号：24-154
单 价：10
定 价：240
以文化、技术、业务教育为主要内容的综合性刊物。读者对象为成人教育工作者。
现代企业教育 2006年 第09期目录
OPEN
商业思想挑战亚洲的未来Jonquieres (7)
月度管理榜
马化腾自白值得警惕的事情 (12)
封面文章
戴尔之秋梁美娜 高鹰 (14)
领导力
逃脱18个月宿命新任CEO的第一课金十七 (24)
传承之变 口香糖家族的薄荷味Janet Adamy (26)
一线大讲堂
华帝的寻找马瑞光 (32)
“东阿”26亿身价 文化生产记 (34)
并购是行业规模不经济的恶果——访苏宁电器股份公司总裁孙为民皮焕然 张莉 (38)
IBM72小时创新脑力大激荡旷文琪 (42)
魅力成长
JCB二次中国成长从1981到2010梅行 姚永斌 (44)
卓越诊断
中小商业银行“市场定位战”案例解析 (48)
恪力模式固守的艰难马瑞光 (54)
无
连横合纵中端酒店逐鹿利益格局——2006中国商务酒店产业发展峰会将在京举办 (57)
小公司靠个人英雄 大公司靠集体英雄 (67)
人在职场找准您的增长点袁睿 (80)
如何提高企业内部培训质量郝惠敏 杨红霞 (82)
以责任主体为对象的培训评估体系（三）——培训实体对培训效果的评价祖钦先 孙志华 (84)
迈入职场的关键一步——大学生入职培训 (86)
企业生命周期人力资源模式初析林泽炎 李会莉 (89)
企业改革与发展的强大智力支持（下）——改革开放以来我国企业职工教育培训工作的回顾与展望李为民 韩书锋 (92)
实务管理
“One Uniliver”的人力变革大易咨询 (58)
高端阅读
犹太式管理三段论杨丽媪 (62)
专栏
象摒弃蚊蝇一样摒弃管理热潮 (66)
良品
领导者提问麦克·马奎德 (68)
金牌培训
余世维解读中国式蓝海战略杨婧 (72)
推动和保障职工教育事业的重大举措——山东省有关部门负责人就开展职工教育经费调查工作答记者问书锋 杨婧 (74)
外资银行开拓中国市场的战略选择刘唯伊 (77)
全国理事会名单
全国理事会名单 (95)
编读在线
读者调查表 (96)
致读者 (96)
期刊汇总
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