散工职业技能培训的人类学考察——以广西南宁、柳州为例

周大鸣[1] 臧敏娜[2]

[1]中山大学人类学系主任,广东广州510275 [2]广西民族学院民族学与社会学学院2004级硕士研究生,广西南宁530006

摘  要:

本文从散工职业技能培训入手,了解散工如何试图改变他们的职业生涯,怎样使他们的工作相对而言纳入社会主义公共生产关系的圈子,如何实现其工作性质从无序到相对有序转变,进而改变他们的社会生活,井在此基础之上探讨这一过程的内在机制和“文化法则”。 (共6页)

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