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人口老龄化、社会保障与人力资本投资

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田永坡[1] 郑磊[1] 曹永峰[2]

[1]北京师范大学经济与工商管理学院,北京100875 [2]湖州师范学院法商学院,浙江湖州313000

《财经问题研究》

2008年第2期

摘　　要:

本文以我国养老保险的“统账结合”模式为例，探讨了社会保障制度对人口老龄化和人力资本投资的影响。根据本文的推导和验证，增加“统账结合”模式中个人账户的比例。将会对居民的人力资本投资产生一定的激励作用，并延缓其退出劳动力市场的时间，从而缓解人口老龄化对经济和社会发展带来的压力。另外，本文还在“统账结合”模型下，分析了人力资本投资与退休的关系，结果发现，增加人力资本投资，可以延长居民的劳动参与时间。由此，我国的社会保障制度应该在以下两个方面进行改革：适当增加“统账结合”模式中个人承担的比例；加快农村的社会保障体系建设，促进覆盖全国的社会保障体系的形成。 (共6页)