学术
人力资源
Human Resources
16开
原：《干部人事月报》
主办单位：辽宁社会科学院
社 长：曹晶荔
地 址：沈阳市皇姑区泰山路86号
邮政编码：110031
电 话：024-86125219 86114576
电子邮件：hr@sino-hr.cn
国际标准刊号：ISSN 1672-1632
国内统一刊号：CN 21-1485/C
邮发代号：8-214
单 价：10
定 价：240
人力资源 2007年 第05期上目录
刊首语
走在铺满星光的大道上胡海迪 (3)
本期视点
点击中国人力资源管理研究关键词赵曙明 陈万思 (6)
咨询顾问
中小企业HR经理如何做好战略助手孙航 (12)
刺头的管理问题李丰涛 (16)
动态均衡下的人力资源供给徐新陶 (18)
怎样管理SOHO万希 (20)
并购企业HR策略不完全手册张轩 (22)
面对困境：做一只短喙鸟徐刚 (24)
招聘选拔
校园招聘：如何更完美蔡阳阳 (26)
企业奖学金：人才争夺战中的利器毛海强 (28)
如何识破应聘者谎言李红英 (32)
别让招聘丢了自己的份儿张鸣 (34)
是唯才是举还是唯德选人洪为民 (36)
测评地带
如何操作BEI？（二）——胜任素质模型的构建彭平根 (38)
胜任素质：影响工作绩效的关键艾平 (41)
刊中报
刊中报 (44)
薪酬绩效
解读2006年项目经理人薪资调查报告 (48)
直线经理在绩效管理中的五个角色李芝山 (52)
C公司的分层级事业部考核激励滕祖军 (56)
无
中国社会科学院人力资源研究中心2007＇人力资源体系建设与战略规划高级研讨会 (55)
人力资源征订启事 (80)
培训开发
走进培训“成核期”周海燕 (58)
知识薪酬的魅力章小琴 (61)
公共人事
“公务员热”的台前幕后许传新 (62)
从个税申报探究高收入者的社会责任暴敬军 (64)
台湾人力资源开发面面观王福谦 (66)
拍案说法
录用通知的法律透视孙持明 (70)
别拿档案当筹码席宁 (72)
猎头费等于“出资招用”吗胡泉 (74)
化解劳资纠纷怎样“出牌”王海青 (76)
职场博客
考勤管理的“门道”王萍萍 (78)
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